Республика Крым
Министерство образования, науки и молодёжи
Государственное бюджетное профессиональное образовательное
учреждение Республики Крым
«КЕРЧЕНСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ТЕХНИКУМ»
ПРИНЯТО
решением педагогического
Совета
«30» августа 2016 г
протокол № 1

УТВЕРЖДЕНО
приказом директора
ГБПОУ РК «КТТ»
«09» сентября 2016 г. № 291

Локальный акт № 04-21

ПОЛОЖЕНИЕ
о Службе содействия трудоустройству выпускников
ГБПОУ РК «Керченский технологический техникум»

г. Керчь – 2016

2

I. Общие положения
1.1. Настоящее Положение о Службе содействия трудоустройству
выпускников Государственного бюджетном профессиональном образовательном
учреждении Республики Крым «Керченский технологический техникум» (далее –
Положение, Служба, техникум) разработано в соответствии с ст. 29 и ст. 34
Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской
Федерации», уставом техникума.
1.2. Работа Службы регламентируется приказами министерства образования,
науки и молодежи Республики Крым, рекомендациями
Координационноаналитического центра содействия трудоустройству
выпускников учреждений
профессионального образования, настоящим Положением.
1.3 Основной целью деятельности Службы является содействие занятости
обучающихся и трудоустройству выпускников техникума.
1.4. Основными задачами деятельности Службы являются:
- информационное обеспечение и сопровождение трудоустройства
выпускников и обучающихся техникума;
- предоставление профориентационных и профконсультационных услуг
обучающимся и выпускникам техникума;
- организация мероприятий, содействующих обеспечению занятости
обучающихся и трудоустройству выпускников техникума;
- сотрудничество с организациями, выступающими в качестве работодателей
для обучающихся и выпускников техникума;
- информационно-консультативные услуги для работодателей по поиску и
подбору кадров из числа обучающихся и выпускников техникума;
- организация мониторинга трудоустройства выпускников;
- научно-исследовательская и методическая работа.
II. Направления деятельности Службы
2.1. Установление и расширение партнерских связей с организациями,
выступающими в качестве работодателей для обучающихся и выпускников
техникума по вопросам организации практик, временного и постоянного
трудоустройства.
2.2. Сбор, обобщение, анализ и предоставление обучающимся информации о
состоянии и тенденциях рынка труда, о требованиях, предъявляемых к соискателю
рабочего места.
2.3.Организация профориентационной, психологической, информационной
поддержки
обучающихся
и
выпускников
в
целях
повышения
их
конкурентоспособности на рынке труда и максимальной возможности
трудоустройства.
2.4.
Информационное
сопровождение
работы
автоматизированной
информационной системы, обеспечивающей заинтересованных лиц, подразделений
техникума, обучающихся, выпускников техникума и работодателей данными о

3

рынках труда и образовательных услугах (стажировка, временная занятость,
трудоустройство).
2.5. Формирование банка данных вакансий по профессиям и специальностям
техникума.
2.6. Формирование банка данных выпускников техникума.
2.7. Содействие в организации и проведении производственных практик.
2.8. Проведение организационных мероприятий с целью пропаганды работы
Службы (ярмарок вакансий, дней карьеры, презентаций предприятий и организаций
работодателей и т.д.).
2.9. Взаимодействие с органами исполнительной власти, в том числе с
органами государственной службы занятости населения, общественными
организациями и объединениями, заинтересованными в улучшении положения
выпускников на рынке труда.
2.10. Взаимодействие с учреждениями, выступающими в качестве
работодателей для обучающихся и выпускников в организации совместной
деятельности по подготовке специалистов среднего звена.
2.11. Разработка методических материалов по вопросам содействия
трудоустройству выпускников.
2.12. Организация временной занятости обучающихся.
2.13. Ведение информационной и рекламной деятельности, направленной на
реализацию задач Службы.
2.14. Осуществление мониторинга трудоустройства выпускников техникума.
2.15. Подготовка и представление статистической отчетности о деятельности
службы заинтересованным организациям, службам.
III. Структура и организация работы Службы
2.1. В состав Службы входят: заместитель директора по учебнопроизводственной работе, старший мастер, руководители выпускных груп, педагогпсихолог, юрисконсульт, председатель студенческого профсоюзного комитета,
председатель студенческого совета техникума.
2.2. Руководство деятельностью Службы осуществляет руководитель Службы
- заместитель директора по учебно-производственной работе.
Руководитель Службы имеет право:
- действовать от имени техникума, представлять его интересы в отношениях с
юридическими и физическими лицами, органами государственной власти и
местного самоуправления;
- в пределах, установленных настоящим Положением, пользоваться
имуществом, закрепленным за Службой.
Руководитель Службы обязан:
- обеспечивать сохранность, эффективность и целевое использование
имущества Службы;
- проводить работу по совершенствованию деятельности Службы;
- обеспечивать безопасные и здоровые условия труда работников Службы;
- контролировать соблюдение работниками Службы правил и норм охраны
труда, техники безопасности и правил внутреннего распорядка;

4

- обеспечивать выполнение в установленные сроки запланированных
мероприятий;
- организовывать составление и своевременное представление статистической
отчетности о деятельности Службы.
Руководитель Службы несет ответственность за последствия
принимаемых решений в соответствии с действующим законодательством.
2.3. Работа Службы осуществляется на основании годового плана работы.
2.4. Деятельность Службы осуществляется путем выполнения качественно и в
установленные сроки работниками, входящими в состав Службы поручений
руководителя службы.
2.5. Ликвидацию и реорганизацию Службы, контроль ее деятельности
осуществляет директор техникума.

Powered by TCPDF (www.tcpdf.org)